BBS-Lehrstellenbörse 2007

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Neue Angebote!!!

Die BBS-Lehrstellen-Initiative ...!!! Wissen allein ist tot. Schule ist Dienerin des Lebens! Die Lage auf dem Lehrstellenmarkt ist angespannt wie selten zuvor. Die Situation wird sich zum Ende des Schuljahres 2004/2005 insofern noch einmal zuspitzen, als dass dann zahlreiche Schülerinnen und Schüler des modifizierten Bildungsgangs Berufsfachschule I nicht die erforderlichen Qualifikationen aufweisen werden um von der zurzeit besuchten BF I in die sog. BF II wechseln zu können. Folglich drängen auch diese Jugendlichen in großer Zahl (!!!) auf den Arbeits- bzw. Ausbildungsmarkt. Eine Situation, für die wir als BBS des Landkreises Ahrweiler zwar nicht verantwortlich sind, zu deren Verbesserung wir aber im Rahmen unserer Möglichkeiten einen Beitrag leisten möchten. Auch deshalb, weil wir glauben, dass nicht wenige dieser jungen Menschen ausbildungsfähig und -willig sind. Die Idee ...!!! Die zurzeit in Ausbildung befindlichen Jugendlichen/jungen Erwachsenen wirken als Multiplikatoren in ihren Ausbildungsbetrieben und werben dort für neue und/oder zusätzliche Ausbildungsplätze. Die Azubis werden im Rahmen des Berufsschulunterrichts über die Aktion "Azubis öffnen Türen" in Kenntnis gesetzt und - ausgestattet mit einem eigens für die Aktion entwickelten Faltblatt - angehalten bei der Gewinnung ihrer Nachfolger aktiv mitzuwirken. Da uns, die wir an der BBS für die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit zuständig sind, ein vergleichbarer Weg zu mehr Ausbildungsplätzen bisher nicht bekannt ist, hoffen wir auf diese auf den ersten Blick recht unkonventionelle Art und Weise den ein oder anderen Betrieb für zusätzliche oder gar neue Ausbildungsplätze gewinnen zu können, auch und gerade, weil die zurzeit in Ausbildung befindlichen Jugendlichen die treibende Kraft hinter diesen Vermittlungsversuchen darstellen. Dass der eine oder andere diesen Weg für nicht gangbar bzw. ein wenig realitätsfremd hält nehmen wir in diesem Zusammenhang gerne in Kauf, vor allem, da uns unsere dualen Partner ebenso wie die Schulleitung nachhaltig unterstützen und uns in unserem Vorhaben ausdrücklich bestärkt haben. Schließlich geht es bei unserer Arbeit immer in erster Linie um die Zukunftsperspektiven junger Menschen. Jetzt, verehrte Ausbilder, sind Sie am Zug! Mit freundlichen Grüßen Guido Höfer und Michael Sauer-Beus Was müssen Sie tun ...??? Sie melden Ihren freien Ausbildungsplatz ganz unkompliziert per Fax (siehe Faxformular) an 02641 9464-64 oder per eMail azubi@bbsnews.de an uns. Ihre Mitteilung sollte folgende Informationen enthalten: - Ausbildungsplatzangebot - Firmenname - Firmenanschrift - Ansprechpartner - Voraussetzungen - Telefonnummer bzw. eMail und optional die Website Wir übernehmen Ihre Daten in die BBS-Lehrstellenbörse auf der Website www.bbsnews.de. ... und was haben Sie davon ...??? - Sicherung des zukünftigen Fachkräftebedarfs - Produktive Arbeit des Auszubildenden - Motivierte, im eigenen Betrieb erprobte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - Weniger Fluktuation und Fehlbesetzungen - Keine langwierigen Einarbeitungszeiten neuer Kräfte - Erhöhung der Flexibilität und Innovationsfähigkeit - Verjüngung der Belegschaft - Imagegewinn als Ausbildungsbetrieb - Sie übernehmen soziale Verantwortung und sorgen für eine gute Ausbildung junger Menschen.

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